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[单选题]

()是市场经济条件下主要的职业培训形式。

A.从业前培训

B.学徒培训

C.在岗培训

D.转业培训

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第1题
《中华人民共和国职业教育法》规定,职业培训包括从业前培训、()及其他职业性培训。

A.转业培训

B.学徒培训

C.在岗培训

D.转岗培训

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第2题
根据《中华人民共和国职业教育法》第十四条规定,职业培训包括从业前培训、()及其他职业性培训。

A.转业培训

B.学徒培训

C.在岗培训

D.转岗培训

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第3题
()的具体形式通常有各类职业中学和职工大学,或委托大专院校、科研机构进行代培等形式。

A、离岗专门培训

B、学徒培训

C、转业培训

D、从业前培训

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第4题
按照我国职业教育法律制度的规定,下列属于职业培训形式的是()

A学徒培训

B下岗培训

C普法培训

D待岗培训

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第5题
按照我国职业教育法律制度的规定,下列不属于培训形式的是()。

A学徒培训

B转岗培训

C适岗培训

D待岗培训

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第6题
多能工培训形式包括()

A.岗位轮换

B.在岗培训

C.在职学位教育

D.脱岗培训

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第7题
《关于全面推行企业新型学徒制的意见》规定,企业对学徒开展()等企业内部发生的费用,符合有关政策规定的,可从企业职工教育经费中列支。

A.岗前培训

B.在岗培训

C.业务研修

D.业务考核

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第8题
实施重点群体职业培训专项行动,全面开展下列哪些培训?()

A.企业职工岗前培训

B.劳动预备制培训

C.新型学徒制培训

D.岗位技能提升培训

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第9题
根据《关于全面推行企业新型学徒制的意见》第八条规定,企业对学徒开展()等企业内部发生的费用,符合有关政策规定的,可从企业职工教育经费中列支。

A.岗前培训

B.在岗培训

C.业务研修

D.业务研讨

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第10题
《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员培训包括()。

A.岗前培训

B.在岗培训

C.转岗培训

D.为完成特定任务的专项培训

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